2023年2月から、毎週オンライン会社説明会を行います！
人事だけではなく、代表や、活躍している社員も複数名参加しますので、ぜひお越しください◎

求職者の転職活動をサポートするキャリアアドバイスから始まり、採用者への採用コンサルティング、イベント企画やセミナー開催など、HRビジネスを加速するための様々な事業開発を行っていただきます。

エンジニアとして、自社Webサービスの開発に企画段階から参加。
モダンな言語、開発環境のもとで、フルスタックエンジニアとしてプロダクトに貢献していただきます。

求職者の転職活動をサポートするキャリアアドバイスから始まり、採用者への採用コンサルティング、イベント企画やセミナー開催など、HRビジネスを加速するための様々な事業開発を行っていただきます。

営業（転職エージェント）の業務をサポートする仕事です。電話・メールの対応や資料作りを中心にご担当いただきます。しかしそれだけに囚われる必要はなく、インタビュー記事の作成や新規開拓営業のフォロー、あるいは営業職へのキャリアチェンジも可能です。
どんな活躍であっても、あなたの「やりたい！」から生まれてくるものなら、チーム一丸となってあなたの理想のキャリアをサポートします。

経理・労務業務を中心としたバックオフィス業務に加え、社内改革業務を幅広くご担当いただきます。マニュアルを整備したり、最適なアプリを探して商談に臨んだり、その使い勝手を社員からヒアリングをしたり。正解のないプロセスに試行錯誤しながらチーム一丸となって向き合っていく仕事です。

現在、士業の転職メディア「リーガルジョブマガジン」の企画およびライティングをしていただける方を募集中です。

士業系の転職エージェントサイト「リーガルジョブボード」では常に、士業業界に転職したい求職者さまを迎え入れ、マンツーマンによる転職相談ののち、求職者さまのご希望に沿った職場をご提案しております。
そんなリーガルジョブボードに在籍する転職エージェントの「士業の転職市場・業界事情に関する知見や見識」は、日々深まりを見せています。
その「転職エージェントが持つ有意義な情報」を、私たちは”WEBメディア”＝「リーガルジョブマガジン」を通して、その情報を必要としている人々（求職者さま）に届けたいと考えています！

リーガルジョブマガジンは「士業の転職市場や業界事情」について惜しみなく発信するWEBメディアです。
リーガルジョブマガジンで転職や士業業界に関する記事を発信することで、Google検索やSNSから記事が発見され、求職者さまの転職活動や業界リサーチが手助けされることになります。最終的にはリーガルジョブボードが認知され、ファンになっていただく。こうしたフローを生み出すためには、たくさんのWEBコンテンツ（記事）を必要とします。