Careers- HRコンサルタント職

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業務内容

■法人(toB)への《採用コンサルティング》
主要な取引先は、病院・クリニック、法律系事務所、大手企業の法務部・知財部。
医療・法律業界に専門特化したサービスの提案から、企業インタビューを通してクライアントのニーズや課題を引き出します。
「人材」という側面からクライアントの成長を支える役割を担うことになります。

■求職者(toC)への《キャリアコンサルティング》
求職者の方々から、希望条件や経験・経歴を詳細にお伺いします。転職を考えるに至った背景や、希望条件の本質までを捉えることで、より良いキャリア形成をサポートする仕事です。
責任は重いですが、転職後に感謝のお言葉をいただけることも多く、やりがいも大きいです。

■その他部署とのかかわり
・合格祝賀会や合同説明会など、リアルプロモーションを企画・実行
・マーケターと協力して、集客やメディア記事に関する施策を打ち出す
・エンジニア、デザイナーと協力して、自社サイトのUI/UXを改善
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仕事の魅力

・チームの目標に向かって、メンバー同士でのチームワークを大事にしています。
・少数精鋭の環境下のため、それぞれが裁量と責任を持ち、協力して働ける環境です!
・会社のためになると思う意見は何でもウェルカムです。積極的に発信してください。
・従業員に対してノルマがないため、本質的に価値あることに集中できます。
・やる気次第では自らプロダクト開発に関われる環境です。
・今後新しいサービスを予定しているため、興味次第で新たなチャレンジをしていただくことも可能です!
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応募資格

■必須条件
・これまでの職歴は問いません!
*メンバーの9割以上は異業界からの転職者、または新卒入社の方です。
フォローアップしますので、ご安心ください!

■歓迎条件
・営業、販売、接客など、コミュニケーションスキルを求められる職種や経験のある方
・素直で向上心のある方
・チームワークを重要視できる方
・自走力を鍛えたい、積極的に挑戦していきたい!とお考えの方
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募集概要

給与
月給28万円~40万円(各種手当込み)+インセンティブ+賞与
※固定残業代(5万4800円~7万6000円/30時間分)を含む

《入社時の想定年収》
年収600万円(マネジメント経験あり/人材営業経験3年以上)
年収400万円(メンバー/営業経験1年未満)
賞与
年2回(2月、8月)
※昨年度実績2.6ヶ月
昇給
年2回(2月、8月)
インセンティブ
営業成約1件につき、最大2万円支給(月平均3~4件)
雇用形態
正社員
勤務地
本社
東京都港区赤坂4丁目2−6 住友不動産新赤坂ビル10階
最寄り駅
■丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」10出口 徒歩3分
■千代田線「赤坂駅」出口1 徒歩4分
■半蔵門線・南北線・有楽町線「永田町駅」出口8 徒歩5分
勤務時間
10:00~19:00(休憩75分/実働7時間45分)
時差出勤制度があり、7:00~11:00の間でしたら好きな時間に出社時間を調整できます。
試用期間
3ヶ月(期間中の待遇に変更なし)
待遇・福利厚生
・社会保険(雇用、健康、労災、厚生年金)
・住宅手当 20,000円(一律支給)
・営業手当 20,000円(一律支給)
・休日・深夜手当
・固定残業代 30時間相当分 ※超過分は別途全額支給
・通勤手当 全額支給
・近距離手当 ※オフィスからの距離に応じて最大15,000円
・役職手当
・海外社員旅行(2016年タイ、2017年ハワイ、2018年ドバイ、2019年ダナン、2023年バンコク、2024年はシンガポールへ行きました!)
・目標達成お祝い制度(ランチ会、ディナー会、半休付与)
・結婚、出産お祝い金
・出産、育児支援制度
・資格取得支援制度
・社内公募制度
・MVP表彰制度
・技術書、ビジネス書 全額会社負担
休日・休暇
・年間休日125日以上
・完全週休2日制(土、日、祝)
・年次有給休暇(入社後5日付与、勤続6ヶ月後5日付与 以後、法定通り)
・夏季休暇3日
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・特別休暇(育児、介護、子の看護、教育訓練休暇等)
就業場所における受動喫煙防止の取り組み
オフィス内分煙